Por Redacciòn<\/p>\n
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Una reunión muy fructífera y positiva resultó la que sostuvieron representantes de empresas que fueron convocados por el Departamento de Ingeniería Industrial en el marco de la actualización del plan de estudios de la Licenciatura en Mecatrónica.<\/span><\/p>\n <\/span><\/p>\n Guillermo Cuamea Cruz, jefe del Departamento, informó que fueron doce las empresas que acudieron al llamado para una evaluación de los egresados de la carrera y las necesidades del sector para los futuros profesionistas.<\/span><\/p>\n <\/span><\/p>\n En entrevista, el funcionario universitario dijo que esta consulta se realiza como un requisito en el proceso de renovación del plan de estudios de la licenciatura que se brinda en la Universidad de Sonora desde el semestre 2007-2.<\/span><\/p>\n <\/span><\/p>\n “Este –la consulta a empleadores– es un requisito que marca el proceso de actualización que nos pide que atendamos la pertinencia de los programas, y tiene que ver con evaluar si estamos preparando a los profesionistas como lo requiere el mercado”, expresó.<\/span><\/p>\n <\/span><\/p>\n Cuamea Cruz dijo que en la reunión celebrada hace apenas unos días, los empresarios les hablaron de las necesidades que tienen que atender los nuevos profesionistas, y también señalaron cuáles son los conocimientos que ya no son necesarios.<\/span><\/p>\n <\/span><\/p>\n Dijo que fueron doce las empresas participantes, entre las que se encontraban Ford, Leoni, General Electric, Festo y TEConectivity, y entre otros puntos resaltaron la necesidad de ampliar y fortalecer aspectos de trabajo en equipo, manufactura, liderazgo, seguridad e inglés como parte esencial.<\/span><\/p>\n <\/span><\/p>\n “Nos orientaron sobre las materias que deben dejar se enseñarse en el nuevo plan de la Licenciatura en Mecatrónica, así como los conocimientos emergentes que hay que considerar e incluir en la nueva planeación”, añadió.<\/span><\/p>\n