Por Redacción<\/p>\n
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Debe ser gradual para ir recuperando el poder adquisitivo de los trabajadores. Piden eliminarle calidad de unidad de medida al salario. Eso ha atorado su incremento, <\/strong><\/p>\n <\/p>\n dice Javier Villarreal<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n La CTM en Sonora envió un documento, con tiempo, a la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (Conasami) donde propone establecer un incremento gradual anual al salario mínimo del 3% por encima de la inflación. Es decir, si cierra en 4% entonces el aumento al salario sería del 7%. El 3% podría incrementarse dependiendo el crecimiento económico del país.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n De esa forma se podrá ir recuperando el poder adquisitivo de los trabajadores, el cual a decir de estudios de especialistas como el CONEVAL, debería ser de casi 10 mil pesos mensuales representando un aumento del 500%, explicó el dirigente estatal Javier Villarreal Gámez en rueda de prensa celebrada este domingo al mediodía.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n De mantenerse la política actual de aumento, de entre el 3% y el 4% no vamos a avanzar nunca, y estamos conscientes de la imposibilidad en México de aumentarlo drásticamente como lo han hecho países como Estados Unidos, donde en algunos estados la hora pasó de 5 a 8 dólares, es decir, un 50%; o en Brasil, donde este año fue 9%, y no se acabó el mundo, dijo el cetemista.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n Esta iniciativa parte de Sonora, aclaró a pregunta expresa, pero no se contrapone a la exigencia de la CTM nacional, y otras centrales como la CROC, del 10% para 2014, sin embargo, será complicada esta negociación porque otro factor importante del salario es su calidad de unidad de medición para impuestos y multas.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n El líder obrero hizo también un llamado a los diputados federales para desvincular el salario como medición y establecer otros criterios, porque este aspecto ha frenado los incrementos y de ahí se agarran los empresarios.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n El martes o el jueves de la próxima semana, se estarán reuniendo los 33 integrantes de la Conasami, 11 representantes de cada sector, obrero, patronal y gobierno, para definir cuál será el monto a incrementar.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n La CTM también presionará para la integración en las empresas de la Comisión Mixta de Productividad y Capacitación, un ordenamiento constitucional incumplido hasta ahora por la mayoría de la empresas en Sonora y el país.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n De esa forma, dijo, podría haber un ingreso adicional a los trabajadores mediante bonos de productividad. En algunas empresas rondan entre el 30% y 40% del salario. Mediante este procedimiento se podría ir cerrando la brecha al desfasamiento salarial de los trabajadores.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n Villarreal Gámez se dijo optimista por lograr un aumento superior a la inflación, y descartó por ahora movimientos sindicales de protesta en caso de no conseguirlo porque hay opciones y condiciones para avanzar. <\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n En otro tema, la CTM celebró la aprobación de 25 millones de pesos para la Secretaría del Trabajo estatal, etiquetados para la apertura de tres juntas de Conciliación y Arbitraje (JLCA) en Navojoa, Caborca y Puerto Peñasco, y el cambio de una de las Juntas en Hermosillo ubicada al norte de la ciudad al Centro de Gobierno.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n Estas oficinas fueron cerradas por la Secretaría bajo el argumento de no tener recursos. Esos recursos son para infraestructura, equipamiento, vehículos y contratación de personal, respondió Villarreal Gámez a cuestionamiento. De igual forma, se contratarán más inspectores para el norte, porque uno solo en Nogales cubre Agua Prieta, Cananea, y otros municipios, y anda hasta de “raite”.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n Se etiquetaron recursos también para capacitación de los trabajadores, 12 millones de pesos, y para el Centro de Atención en Adicciones del Trabajador, ubicado en Cajeme, por 7 millones de pesos para operación. El centro ya está, se levantó con mucho esfuerzo y gestiones de recursos propios de la CTM y de empresarios, destacó Villarreal Gámez.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n <\/p>\n En la rueda de prensa estuvieron presentes el dirigente de la CTM en Hermosillo, Héctor Robles Núñez, y el secretario de Educación de la CTM estatal, Vicente Solís Granados.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/strong><\/p>\n La iniciativa de la CTM Sonora fue enviada con copia al secretario del Trabajo y Previsión Social, Alfonso Navarrete Prida; a los senadores y diputados del sector obrero; y a los integrantes de la Comisión del Trabajo, la del Senado y la de la Cámara de Diputados.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" La CTM también presionará para la integración en las empresas de la Comisión Mixta de Productividad y Capacitación, un ordenamiento constitucional incumplido hasta ahora por la mayoría de la empresas en Sonora y el país.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":19274,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[178],"tags":[384],"class_list":["post-3202","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-local","tag-ctm"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-content\/uploads\/2013\/12\/1387228344_465347472.jpg","amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3202","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3202"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3202\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/19274"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3202"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3202"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/rnoticias.com.mx\/Portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3202"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}