Hermosillo, Sonora a 2 de diciembre del 2025. La creciente informalidad laboral en M\u00e9xico ha encendido alarmas dentro del sector empresarial, que observa un deterioro acelerado del mercado formal y un impacto directo en la competitividad del pa\u00eds.<\/p>\n
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En este contexto, Mart\u00edn Zalazar Zazueta, presidente de Fecanaco Sonora y Canacope Hermosillo, se\u00f1al\u00f3 que durante este 2025, la informalidad no solo se mantuvo alta, sino que registr\u00f3 un repunte significativo que afecta la estabilidad de miles de negocios y trabajadores.<\/p>\n
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\u201cLas cifras recientes confirman una tendencia preocupante: la informalidad alcanz\u00f3 niveles cercanos al 55.4%, sumando a cientos de miles de personas a esquemas sin prestaciones, sin seguridad social y con condiciones laborales precarias. Esta realidad golpea especialmente a mujeres, j\u00f3venes y adultos mayores, quienes enfrentan mayores barreras para integrarse al empleo formal\u201d, extern\u00f3.<\/p>\n
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El dirigente empresarial reconoci\u00f3 que esta problem\u00e1tica tambi\u00e9n refleja la dificultad regulatoria y fiscal que padecen millones de trabajadores y peque\u00f1as unidades econ\u00f3micas. Cumplir con las cargas legales, administrativas e impositivas del empleo formal se ha convertido en un desaf\u00edo que empuja a muchos hacia la informalidad. Por ello, advirti\u00f3, se requiere una estrategia integral que facilite el tr\u00e1nsito hacia la formalizaci\u00f3n.<\/p>\n
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Zalazar Zazueta destac\u00f3 que organismos como Concanaco Servytur, han se\u00f1alado que la competitividad nacional depende del cumplimiento normativo, pero ello no ser\u00e1 posible sin un entorno que impulse a las Mipymes.<\/p>\n
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\u201cIncluso, ante la discusi\u00f3n sobre la reducci\u00f3n de la jornada laboral, se ha subrayado la necesidad de acompa\u00f1ar cualquier reforma con est\u00edmulos al crecimiento econ\u00f3mico para evitar que aumente a\u00fan m\u00e1s la informalidad\u201d, afirm\u00f3.<\/p>\n
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A\u00f1adi\u00f3, que entre las medidas propuestas por las c\u00e1maras empresariales se encuentran simplificar tr\u00e1mites, ofrecer incentivos como financiamiento y subsidios, reducir cargas fiscales, mejorar la capacitaci\u00f3n y fortalecer el sistema de seguridad social para integrar a m\u00e1s trabajadores.<\/p>\n
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Finalmente, reiter\u00f3 que el sector empresarial est\u00e1 dispuesto a colaborar con las autoridades para construir soluciones que mejoren la calidad del empleo y garanticen un entorno productivo m\u00e1s justo y competitivo.<\/p>\n
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