Coparmex Sonora pide certeza ante reducción de jornada laboral

Hermosillo, Sonora. Ante la aprobación de la reducción gradual de la jornada laboral a 40 horas semanales rumbo al año 2030, el sector empresarial en Sonora manifestó su postura a favor de la medida, aunque advirtió que debe ir acompañada de productividad y certidumbre jurídica para evitar afectaciones económicas.

Jaime Félix Gándara, presidente de Coparmex Sonora, recordó que en los últimos años el salario mínimo ha registrado incrementos consecutivos de hasta 13 y 14 por ciento, lo que ha permitido que muchas familias con dos ingresos se acerquen a la línea de bienestar y puedan garantizar una alimentación digna.

“La reducción de la jornada laboral, que contempla disminuir dos horas cada dos años hasta llegar a las 40, representa un cambio estructural que debe analizarse con responsabilidad, pero si no va complementada con mayor productividad, generación de riqueza y creación de empleos, puede convertirse en una combinación riesgosa”, advirtió.

Félix Gándara subrayó que uno de los principales ejes de Coparmex es la seguridad y la certeza jurídica, especialmente en un contexto de reformas electorales y judiciales que, dijo, generan incertidumbre en el entorno empresarial.

Indicó que la gradualidad es positiva, pues permitirá a empleadores y trabajadores adaptarse sin perder competitividad.

No obstante, consideró necesario analizar incentivos fiscales y evitar mayores restricciones, como la obligatoriedad de dos días de descanso, ya que sectores con esquemas de tres turnos podrían enfrentar complicaciones operativas.

“Coparmex participa activamente en las mesas de diálogo a nivel nacional para cuidar la productividad y el empleo, buscando que la reforma laboral beneficie tanto a trabajadores como a las empresas”, finalizó.